En restaurang i Kungsbacka satte i system att låta sina anställda jobba mer än 40 timmar i veckan. Nu har Arbetsmiljöverket beslutat om en sanktionsavgift på över 200 000 kronor.
Det handlar om flera anställda på restaurangen som haft ett schema där de förväntades att jobba mer än 40 timmar. Det handlar heller inte om någon kortsiktig lösning utan perioden som granskats sträcker sig över 20 veckor.
Utredningen som gjorts pekar på att den utökade arbetstiden satts i system.
"Vår bedömning utifrån vad som framkommit i ärendet är att det inte framkommit att det funnits skäl att ta ut allmän övertid under den aktuella tidsperioden. Enligt vår bedömning rör det sig snarare om en fortlöpande utökning av den ordinarie arbetstiden. Vår bedömning är därför att all den arbetstid ni redovisat är ordinarie arbetstid", står det i Arbetsmiljöverkets föreläggande om att betala en straffavgift.
Totalt handlar det om 348 timmar som bedöms som otillåten arbetstid och det innebär en saftig sanktionsavgift. Avgiften ligger nämligen på nästan 600 kronor per timma.
Totalt ska ägaren till restaurangen betala in 204 549 kronor.
"Det här är gamla värderingar som vi behöver hjälpas åt att ändra på"
Nu föreläser hon för att stoppa mobbning på arbetsplatser
Anna Sköldberg lirade i två decennium för moderklubben
Det hade varit en dröm sedan hon var barn. Men utlandstjänstgöringen blev en mardröm med sexuella trakasserier och mobbning i hennes närmaste grupp. Nu delar Emilia Åhfelt med sig av sina erfarenheter, bland annat vid föreläsningar inom Försvaret. – I början grät jag på scenen varje gång jag föreläste. Men min livsuppgift är att sprida kunskapen om sextrakasserier och mobbning vidare, säger hon.




